党支部领导班子在党支部会议上发言

党支部领导班子在党支部会议上发言

　　人生是船，生活是水，由生活载起我们的人生，人生是船，梦想是岸，由梦想做为我们人生的目标，请好好生活，早日达到梦想彼岸。那么，今天小编为大家带来的守于民主生活会发言稿的范文，希望对大家有所帮助!

　　【民主生活会发言稿】一

　　按照本次专题民主生活会要求，围绕会议主题，在认真对照检查的基础上，深刻剖析自身存在问题，并明确了整改方向和落实措施。现简要汇报如下

　　一、存在不足

　　(一)四个意识”牢不牢方面存在的问题。

　　1、理论学习不深入。只满足于了解四个意识的基本内容，即政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识，对于为什么要牢固树立“四个意识”怎样长久坚持“四个意识”未进步深入研究，没有深刻领会到其中的精神实质和思想精髓。

　　2、思想认识不到位。在工作中，能时刻不忘政治意识和大局意识，一直以党员干部的高标准、严要求鞭策自己，不忘入党初心。但对于党中央的最新核心理念、方针政策缺乏第一时间的了解和深入的掌握，思想上存在“慢半拍”的现象

　　3、贯彻落实不全面。对于“四个意识”，能做到思想上认同、组织上服从、工作中围绕，但缺乏将其贯彻到细枝末节点滴小事中的敏感性，作为共产党员，只有将“四个意识”转化为自觉的行动、内心的遵从，才能筑牢政治灵魂，挺起精神脊梁。

　　(二)思想解放够不够方面存在的问题。

　　1、能自觉破除陈旧思想的藩篱，主动要求创新。但思想解放程度还不够深，创新招法还不够多。在创造性的工作中，容易被教条主义、经验主义所影响，认为马上要退二线了，工作完成就好，不必讲究优化。

　　2，思想上存在破旧易、立新难的情况。对于新知识、新应用、新趋势缺乏学习和了解，对于如何在新时代运用新政策解决新问题，缺乏相应理念和有效办法。

　　(三)担当作为强不强方面存在的问题。

　　1、有主动担当作为的姿态，但在很多情况下，上级部布置的工作要求时间紧、压力大，有时疲于应付，只能集中精力处理其中的核心任务，放松了对工作标准的要求，满足于不出错、过得去。

　　2、超前意识不强，还存在机关里的“等、靠、要"之风，等会议精神、靠红头文件、要外力推动，布置到哪就完成到哪，对潜意识里可能岀现的情况缺乏“此时不搏更待何时”的紧迫感、忧患感。

　　(四)作用发挥好不好方面存在的问题。

　　1、带头作用发挥还不够，作为一名党员，提升分管科室人员的综合素质、增强他们的党性修养是一堂“必修课”，但有时耽于时间安排，只满足于自己职责履行到位、工作落实到位，缺乏对科室人员的领导教育。

　　2、在工作中有时急于求成、缺乏耐心，只从全局着眼对于ー些小细节、小问题没有抓实管好，而是大而化之“钉子”精神还不够。

　　(五)自我要求严不严方面存在的问题。

　　1、自我要求严格，但有时不仅“严于律己”，而且“严以待人”，习惯于以约束自己的要求来督促下级，而没有考虑到下级的个人性格及能力作为，一味地指责埋怨，缺少互相沟通、理解。

　　2、政治敏感性不强。对于社会上出现的一些有违政治纪律的言论和行为，有时没有及时纠正和制止。整改措施针对查摆出的问题，我将发挥示范带头作用，以认真、较真的态度抓好整改，务求取得实效。

　　(一)正本清源，牢固树立“四个意识”坚定不移维护党组织权威和党中央集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。深化对“四个意识”的学习，学到底、悟到位、落到实，做到学思用贯通知信行统一，用“四个意识”来武装头脑，对标补差，指导工作

　　(二)解放思想，凝聚创新强劲之カ。面对日新月异的发展形势、复杂多变的农村情况，巫需进一步解放思想，向海绵吸水一样学习新理念、新知识、新政策，毫不停歇地増强能力、磨炼本领，实现好创新的意愿，培养好创新的能力，让创新之火成燎原之势。老龄化社会的到来，让养老形势更加严峻，下一步，我将会带领分管科室，创新养老理念打造“家庭养老+社会养老+政府养老”新模式，积极鼓励、培育更多养老护理员，让全镇老年人“老有所依”“老有所养“老有所乐”

　　(三)履职尽责，主动带头担当作为。认真完成好每一项任务，在其位就要干其享、谋其效，在工作中积极尽责、避免失责、不怕问责，敢于担当责任、勇于直面矛盾、善于解决问题，做到责任过硬。同时激励科室人员，强化责任意识、抵砺担当精神，拧成一股绳，心往一处想，劲往处使，着力抓好脱贫攻坚、农路建设、食品安全创建等工作

　　(四)率先垂范，积极发挥正向作用。坚定理想信念，补足精神之钙，带领科室普通党员不断提高思想觉悟，始终高扬信念之旗。在纷繁复杂的环境面前有气节、争廉洁，事事以身作则，处处严于律己，从严狠抓每项工作环节，不忘工作细节，切实把各项工作任务落到买处。

　　(五)百尺竿头，着力提升自我要求。尤其是提升学习能力，克服学习新思想、新理念的情性，拒绝做新政策的“二传手”，对于工作上涉及到的新领域、新知识，一刻不停地学习刻不停地提升本领，强化学习理论“挤”和“钻”的精神，做到经常性学习、常态化学习。把加强理论学习和指导实际工作紧密结合起来，积极学以致用。

　　以上是我的对照检查，请各位同志进行批评，我将本着有则改之、无则加勉的态度，进行认真整改。

　　【民主生活会发言稿】二

　　同志们：

　　今天在这里召开××村“两推一选”党支部领导班子公推大会，这是全村党员群众政治生活中的一件大事，也是农村基层选人用人制度改革的重大举措。在此我谨代表池店镇党委向积极参与“两推一选”的党员群众们表示衷心的感谢!向参选同志表示良好的祝愿!

　　在过去的×年里，××村党支部围绕“五个好”这一目标，切实抓好领导班子和党员队伍建设;围绕发展这一第一要务，积极推进经济、政治、文化建设;围绕服务人民这一宗旨，努力解决群众反映的热点难点问题，推动村里经济发展和社会各项事业的全面进步。(根据实际对各村党支部过去三年的工作成绩作出评价)

　　今年，村党支部班子任期届满，根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定，必须进行换届选举。按照上级党委的统一部署，今年村党支部换届选举必须全面实行“两推一选”。“两推”，就是召开公推大会由党员和村民代表及各界人士共同投票推荐新一届支委会委员候选人初步人选;“一选”，就是召开党员大会选举新一届支委会成员。具体来讲，主要分八个步骤进行：一是准备发动。对党支部换届进行调查摸底，制定换届选举工作方案，镇村两级召开会议进行动员部署;二是报名公示。组织符合条件的党员报名，党支部对报名参选的党员基本情况进行公示;三是资格审查。四是竞职演说和公

　　开答辩;五是召开公推大会推荐新一届支委会委员候选人初步人选;六是镇党委票决，确定候选人预备人选;七是正式选举，召开党员大会选举产生新一届支委会委员;八是结果报批。应该说，实行“两推一选”是我们党适应当前经济社会发展和民主政治进程的需要、扩大基层民主、提高村级班子战斗力凝聚力的重大举措。把握“两推一选”的总体要求、积极稳妥地做好这项工作，对于选好班子，建好队伍，促进民主，保持稳定具有十分重大的意义。下面，根据镇党委的意见和上级组织部门的要求，我讲三点意见：

　　一、为什么要实行“两推一选”?

　　首先，实行“两推一选”，把考察公示、民主推荐、公开竞争引进了村支部领导班子的选配工作，实实在在地扩大了广大党员、群众的知情权、参与权、选举权、监督权，有效扩大了农村基层民主，对于建设社会主义政治文明具有重要意义。

　　其次，实行“两推一选”，党支部班子成员的产生必须经过全体党员、村民代表以及社会各界人士代表的推荐，必须经过广泛的征求意见和公示，必须经过公开的竞职演讲答辩并作出任期目标承诺，当选者不仅在当选前要经得起来自社会各层面的评判、选择，还要在当选后受得住来自现实工作的考验和群众的监督等程序，有利于扩大视野、拓宽选人渠道，真正把那些素质好、威信高的党员选进村党支部领导班子，增强班子的战斗力、凝聚力和影响力，加强和改善党对农村工作的领导。

　　第三、“两推一选”村党支部班子成员的过程，是推选群众公认优秀人才的过程，群众通过积极参与，推选了自己认为值得信任的优秀人才进入村的领导核心，加上竞职过程中作出的任期目标承诺等，有利于改进干部作风，密切党群干群关系。

　　二、公道正派参与“两推一选”工作

　　一要积极参与。参与“两推一选”既是一种权利，也是一种义务。符合条件的党员都要积极报名参加竞选。全体党员村民代表和广大群众要好好珍惜这个参政议政、发扬民主的机会，以主人翁的精神积极参与这项工作。在推选的整个过程中，要坚持实事求是，既要用一分为二、辩证的方法分析被推选党员主观努力与客观条件，又要用发展的眼光看待被推选党员的现实表现和发展潜力，从而把那些真正有水平的人选上来。要出于公心，独立思考，顾全大局，从全村经济、社会的发展出发，不能感情用事，让个人好恶和个人恩怨等小问题、小枝节、小利益从长远的方向、大的方面，影响到对人的评价，更不能从个人或小团体的利益出发，循私舞弊，进行非法组织活动，影响到整个“两推一选”工作的质量。特别是党员同志，在参与竞选与推选的过程中，要发挥模范带头作用，主动把思想统一到党委的决定上来，既要密切联系群众，又要带头坚持民主集中制，讲政治、讲党性、讲原则，把好方向，出好谋，献好策，确保推选工作的圆满成功。

　　二要端正态度。“两推一选”是把村干部置于群众监督下，加强干部管理的一种好办法。参与竞职的党员，要有虚怀若谷的胸怀和兼听则明的气度，正确对待党员群众的评议和推选，自觉接受党内和群众的批评和监督;要结合村情撰写施政演说，认真做好发言准备，切忌夸夸其谈，提出过高的设想和华而不实的措施误导群众。至于是否当选，要自觉服从党员群众的选择和组织安排，重事业，轻进退，积极支持配合党支部开展各项工作，体现一名共产党员应有的风范。

　　三要依法办事。“两推一选”工作由于引入公示、资格审查、民主推荐等办法，群众参与面更广，程序更加复杂，竞争也将更加激烈，必须严格按照《党章》、《中国共产党农村基层组织工

　　作条例》和市委组织部制定的工作规程进行，绝不允许随意变通，特别是对于新引入的一些环节，要进行过细的宣传、教育和引导，切实维护党员的选举权和群众的推荐权的实现。要严肃组织纪律，防止出现恶意攻击他人、借机报复等现象。要严肃查处封建宗族和农村恶势力干扰、操纵选举的案件，坚决追究相关人员的责任。

　　三、新一届的党支部班子要勤政为民、真抓实干

　　一要建章立制，加强班子自身建设。农村工作能否有所作为，关键看这个班子是否团结协作、运作是否持续规范。新一届班子上任后要以建设“五个好”支部为目标，从健全、完善班子的规章制度入手，加强党内组织制度特别是民主集中制的建设，落实“集体领导、分工负责”的工作制度，形成职责明确、高效运作的工作机制。团结，出生产力、出战斗力、出成绩，要像“爱护自己的眼睛”一样“爱护团结”。要加强党员干部的思想政治建设和班子成员法律法规政策教育，增强村干部驾驭农村工作的能力，努力把党支部建设成为能够开创农村工作新局面的领导集体。要做好村务公开民主管理工作，该上墙公开的要及时上墙公开，该开会研究的要开会研究，自觉接受群众监督，取信于民。要加强宗旨教育，牢固树立全心全意为人民服务观念，切实转变工作作风，树立勤政为民的良好形象。

　　二要发挥核心作用，加强对村委会及其他配套组织工作的领导。党组织在农村处于领导核心地位，这是宪法和上级党委赋予村党组织的一项不可动摇的职责。党支部要加强对村委会及其他配套组织的领导，牢牢掌握农村工作主动权。党支部换届结束，村委会换届选举工作将随后进行，党支部要加强对村委会选举工作的领导，保证村委会、村监委会选举工作顺利进行。要指导配套组织建立健全组织，特别是选好配强领导班子，支持和保障这

　　些配套组织依照法律和各自章程开展工作，为他们开展活动创造必要的条件。要向这些组织通报党支部的工作情况，听取他们的意见，把党支部的意图变成各种村级组织的共同行动。

　　三要践行诺言，大力推进农村三个文明建设。新一届党支部领导班子要进一步解放思想、振奋精神，创造性地开展工作。要坚定发展才是硬道理的观念，谋划好工作思路，选好着力点，选准突破口，开创工作新局面;要强化宗旨意识，围绕群众关心的热点、难点问题办好事、办实事;要充分发挥群众的聪明才智，调动群众的积极性，服务和引导群众广泛地参与三个文明建设;要把主要时间和精力用在抓落实见成效上。新当选的支委会成员要把竞职演说中的承诺分解立项，明确完成时间和措施，以实实在在的成效向党员、群众交出一份满意的答卷，为农村的改革发展稳定作出应有的贡献。

　　【民主生活会发言稿】三

　　尊敬的各位领导、同志们：

　　现在我代表xxx村向大会作表态发言，请各位领导、同志们提出意见和建议。

　　过去的2014年，在乡党委、政府的正确领导和大力支持下，我村各项工作有条不紊的进行，基本取得了很好的成绩。今年，我们将继续以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，全面建设社会主义新农村，团结和带领全村党员干部群众，解放思想、坚定信心、艰苦奋斗、扎实工作。希望在新的一年我村组织建设和制度建设得到加强;主导产业稳步发展，经济发展繁荣进步，集体经济逐步好转，农民收入不断增加;村庄规划扎实推进，公共基础设施建设有序开展，村民的生产生活水平大幅提高，人居环境明显改善。

　　我们将采取下列措施来保证目标任务的落实：

　　1、加强组织建设，为我村各项事业发展提供组织保障。一是完善“三会一课”制度，健全组织生活，借助党员现代远程教育网络加强党员的思想教育理论和政策学习，提高党员的政治素质和理论政策水平;二是做好青年、民兵、妇女、综合治理、信访稳定工作，充分发挥党员先锋模范带头作用，促进社会主义和谐

　　社会建设;有计划地培养发展新党员，给党员队伍注入新的力量;三是加强村“两委”班子建设，不断增强干部凝聚力，培养思想政治素质强和发展能力强的“双强”村干部，努力营造干事创业的良好氛围;四是抓好村组织活动场所建设，加强村委会基础设施建设，树立对外良好形象，不断完善村图书室、娱乐活动室、会议室等场所的功能，充分发挥其提高群众科学文化素质和思想道德素质的作用，努力按照“五个好”村党支部的目标要求来加强基层组织建设。

　　2.加强制度建设，为我村发展提供制度保障。制度建设包括：制定定期会议、学习制度;党建工作制度;村财务管理制度;建立健全村民议事规则;完善村规民约;设置无职党员示范岗;建立“新风户”、“文明户”、“科技示范户”评比制度;党员结对帮带制度;新农村建设理事章程等。

　　3.广泛收集信息，充分利用我村区位优势，挖掘潜在资源，创造条件，争取引进生态农业相关项目落户我村。通过“阳光工程”及专题培训班等形式，有组织的开展农业实用技术和职业技能培训，提升村民的整体素质，发挥农村优势，鼓励村民发展第三产业，为劳动力的就地转移和村可持续发展，创造有利条件。

　　4.巩固综合整治成果，加强精神文明建设。随着我乡经济社会的不断发展、农村基础设施的不断改善，我们将把工作重点

　　转移到农村居民的精神文明建设上来。我们将加强社会主义精神文明建设，开展“文明户”、“科技示范户”、“好媳妇、好婆婆”的创建评比活动;继续深入开展公民道德教育和“普法”活动，提高村民的法律意识，建立和完善村规民约章程，做好矛盾纠纷排查调处工作，实现民主管理，民主监督，切实提高村民的文化和科学技术水平，以适应市场经济的需要，强化依法治理，维护我村的社会稳定。

　　5、继续按照“一村一品”的要求，促进效益农业规模化生产经营，充分发挥果蔬种植的优势，着力抓好蔬菜瓜果等特色优势产业基地建设，扩大蔬菜瓜果种植面积。邀请县农业技术人员到村开展农业技术培训，提高村民的种植技术水平。培植发展“能人经济”，抓好示范户，并加大对农业承包大户，农业种养大户的扶持力度;鼓励支持外出务工人员和旅外人士返乡投资办厂经商，使部分农民从传统农业中走出来。鼓励和引导外出务工返乡农民发挥信息、技能等方面优势，在家乡创业。

　　6、继续加强民生保障工作。我们将继续加大对农村居民养老保险、合作医疗保险的收缴，加大对低保户、低保边缘户的帮扶力度，大力开展适合农村群众身心健康的文体活动。为早日实现“村容村貌整洁，人居环境优美，基础设施配套，公共服务完善，农民生活幸福”这样一个目标打下了坚实的基础。

　　总之，我们将做好基层党组织建设工作，为我村各项社会事业发展提供组织保证;严格年度村财务预算，开源节流，增收节支，确保村两委各项日常工作正常运转;计划生育工作坚持常抓不懈，切实提高我村人口素质;农业生产时刻不能放松，确保粮食生产稳产高产;安全生产提高警惕，警钟长鸣;民政工作细致入微，做好困难群众扶贫帮扶工作，切实关心群众切身利益的事情。

　　各位领导，同志们，我们将严格按照乡党委政府的决策部署，紧紧围绕“十二五”目标定位，以更大的决心、更强的力度、更实的措施，全力以赴完成乡党委政府下达的各项目标任务，一定以饱满的热情，务实的态度，扎实的工作，为把我村建设成和谐、繁荣、平安的社会主义新农村而奋斗。

　　【民主生活会发言稿】四

　　尊敬的各位领导、团员青年：

　　大家下午好!今天局团支部成立了新的领导班子，能够有机会担任支部书记一职，我感到十分的荣幸和激动。在些，感谢党组织提供的宝贵机会!我谨代表新一届团支部，衷心地感谢各位团员青年对我们的信任和支持!

　　在今后的工作中，我们要努力做到以下几点：

　　一是加强学习，做服务型团干。我们要充分认识到自己的职责就是服务于团员青年，把团的工作岗位当成就事业的岗位，努力为团员青年做好服务，用良好的行为表现影响身边的团员青年。

　　二是加强履职，抓好团组织自身建设。尽快了解并掌握团支部工作的业务知识，把握工作方向，积极组织团员青年开展特色团员活动，引导团员青年大胆实践，充分调动团员青年工作积极性。

　　三是加强沟通，做团员青年的贴心人。在座的各位团员青年是本系统最为活跃的群体。我们团支部成员将和在座各位一起保持一颗年轻的心和生活的激情。

　　请大家相信，在今后团支部的各项工作中，我们一定尽心尽力的工作，本届团支部将精诚团结、务实高效地做好各方面的工作，开创人社局共青团工作的崭新书面。

　　谢谢

　　【民主生活会发言稿】五

　　各位领导、同志们：

　　你们好! 2014年，我支部始终以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，认真贯彻了党的十七大和十七届四中全会精神，按照集团公司、油田公司党委工作要求，紧紧围绕生产经营和发展稳定大局，全面贯彻落实了厂一届六次职代会制定的“围绕一个中心、突出四项工作、抓好五项建设”工作任务，不断加强领导班子建设、基层党组织建设、党员对物建设和人才队伍建设，充分发挥党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，坚持以融入生产经营促发展、突出管理特色强党建、坚持以人为本带队伍、加强团结协作构和谐、创新企业文化树形象五项为工作方针，全面实现了2014年的各项工作目标。

　　2014年，我将会更加努力开展工作，决心做到一下几点：

　　一、围绕一个中心，即进一步“围绕生产抓党建，抓好党建促生产”这一中心。

　　二、发挥两个作用：党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。

　　三、理顺三种关系，干群关系，党群关系，党政关系。

　　四、采取四种方法：问，文，稳，温。问，就是了解职工的需要和困难，意见和想法，不满、建议以及情绪和心里包袱，及时进行分析和解决。文，就是进行集中思想教育和个别谈心教育，打开心结，化解矛盾，纠正消极思想，端正工作态度，改变错误观念，消除各种误会。稳，就是想办法，确保和促进职工队伍的稳定。温，就是让职工感觉到本队的温暖，我们协调帮助解决员工工作和生活中遇到的困难，像给家庭困难的员工申请补助等，让不少职工感受到意外的惊喜和组织的温暖。

　　五、夯实五个基础：党、政、工、团、班。

　　六、着重六个方面：党支部小组建设，党风廉政建设，员工教育培训，基地管理，队伍管理以及基层建设。

　　七、加强阵地建设，多学习有关兄弟单位的支部管理经验，不断充实自己、不断更新思想观念，加强各种知识的学习，提高自身素质，提高业务能力，为适应新的需要和干出成绩打好坚实的基础。