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公司内部下发文件范文

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下发的文件是由上往下,一般是上级的命令指示要求等,那么公司内部有哪些下发文件呢?下面小编给大家介绍关于公司内部下发文件范文的相关资料,希望对您有所帮助。

公司内部下发文件范文一

关于人员离职通知

兹有原商超企划部主管__、人资行政部前台文员___皆因个人原因已于__年4月1日办理离职手续,即日起,__、___均无权参与本公司的相关事务,以上人员的一切行为皆与本公司无关。各部门如有企划方面的工作需要,请直接联系企划经理。望公司全体职员积极配合并严格执行!

特此通知!

深圳市___有限公司人资部

20__年_月_日

公司内部下发文件范文二

3月20日上午和4月2日上午,公司先后发生两起员工打架事件,造成了极坏的影响。

据查,3月20日上午,供销科黄建霞因加班费一事,与生产科唐丽云发生争执,唐丽云对黄建霞骂出脏话,黄建霞就动手打了唐丽云一耳光,双方当场在供销科办公室扭打起来。4月2日上午,总装车间员工__因小推车领料一事,与___发生争执,__动手将___当场打晕,造成___受伤休息半天。

根据公司“安全生产、文明办公”的精神,按照公司《加强内部管理若干规定》的要求,员工在上班时间不准打架斗殴,__等人无视上述管理规定,上班期间打架斗殴,造成极坏的影响。为严肃公司纪律,规范员工管理,经研究决定,对打架事件作如下处理:

扣打架事件当事人供销科__四月份岗位工资100元,扣企管科___四月份岗位工资50元,罚责任部门供销科100元;

扣打架事件当事人总装车间__四月份岗位工资100元,___受伤休息半天,扣当日工资74.13元,由肖国民承担;罚责任部门总装车间100元。

望公司全体员工引以为戒,杜绝类似事故的再次发生。

特此通告

__公司

日期

公司内部下发文件范文三

________先生/女士:

因为本公司的经营方针和业务发生重大的调整和变化,您所学的专业和您的经历、能力均不符合公司的要求,故请您于____年____月____日离开本公司。

谢谢您多年来对本公司的支持和帮助。您的一切待遇均按照国家法律法规、我公司的________规定和劳动合同的约定处理。

___有限责任公司

年 月 日

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